В свое время мы столкнулись с той же проблемой в JA, еще самом первом, который на Метавире: те 5-6 рож, с которыми постоянно играли, элементарно наскучили. Потом я научился редактировать сейвы и появилась возможность править характеристики наемников. Игра заиграла новыми красками.
Здесь путь по-видимому тот же с той разницей, что высокие характеристики можно задать изначально, не требуя от геймера прибегать к читтерским методам и не подвергая игру крэш-риску.

Но тогда пересматривать характеристики наемников – это в аспекте AR-мода по определению start new game. С другой стороны, правка характеристик наемников – это несложное действие, которое может для себя сделать каждый геймер. Централизовано это имеет смысл делать только из одного соображения – достижения единообразия характеристик, чтобы все играли в одно и тоже и могли общаться "на одной платформе".

Еще один "негативный" аспект усиления наемников – это неизбежно сопутствующий рост цен найма. Играя в первые версии HLA, помню денег не хватало катастрофически. И высококлассные профи были откровенно не по карману. Сейчас же с развитой системой торговли денег в избытке. И все равно трата на наем мерков – мелочь по сравнению с КАО. Это дает основания задуматься о том, чтобы поднять характеристики ряду персонажей.

P.S. по моим личным ощущениям цена от изменения характеристик не меняется, также в качестве коэффициента выступает уровень профессионализма при котором найм соглашается наниматься.

А в общем аспекте проблема формулируется так. В принципе, поменять статы несложно. Один вечер. Но как это сделать, чтобы это было некое приемлемое если не для всех, а для многих решение?

Очень точное описание двух групп наемников, должны быть другие. Но по моему мнению "зеленые умники" должны иметь возможность догнать "крутых тупорезом". В игре же наемники с "потенциалом роста" (Ким в качестве наемника, Сонар, Умник) как показывает моя практика, за время прохождения 1,5 сюжетов игры (например линейка: "и вашим и нашим", "за себя", потом "за правительство"), способны дотянуть до "нижней" границы "крутых тупорезов", приблизится к Маше например. О том, чтобы они приблизились к Снайперу, приходится только мечтать.

А теперь о насущном.
По поводу обучения стрельбе (стрельба, быстрая стрельба) - менять (ИМХО) ничего не нужно. Ибо, как и на практике - ни одна книжка не поможет тебе лучше стрелять (ну, разве что обучит прицеливаться и держать оружие, но это максимум - 4 единицы).

По поводу маскировки. Снайперство и маскировка - суть понятия тесно взаимосвязанные. Засим считаю, логичнее сделать 2 книги - "Основы снайперской стрельбы" (+12 снайперству и +8 к маскировке) и "Основы маскировки на местности" (+8 к снайперству и +12 к маскировке).

Метание гранат и ножей - трогать не надо. Ибо тут только практика поможет.

Рукопашный бой, реакция и проворность - учебники по САМБО, карате, боксу и прочее (по 6-10 очков за каждую книжку, если навык меньше 50; по 2-5 очков, если навык от 50 до 70; по 0-0 очков, если навык больше 70).

Опыт - учебники по тактике штурмовых подразделений и стратегии (+8 если меньше 50; +4, если меньше 70; +0, если больше 70).

Тяжелое оружие - умение стрелять из гранатометов и пулеметов, как ни странно, логичнее было бы привязать к учебникам. Ибо это таки не просто пехотное оружие. Пара книжек ("Применение тяжелого вооружения в условиях боя") с теоритическими примерами тут бы не помешали (как обычно - +10, если меньше 50; +5, если от 50 до 70 и 0, если выше 70).

Слух - его учебниками или тренировками нормально не прокачаешь Тут уже только хирургическое вмешательство или слуховые аппараты Есть такие наушники, которые звук усиливают (к сожалению - только 7-9 градусов и только вперед)...

Зрение - линзы уже есть.

Сила и выносливость - привязать друг к другу.

Харизму привязать к лидерству.

Ну и, напоследок, можно было бы добавить пару интересных фишек насчет привыкания к оружию
Есть куча книжек про оружие - инструкции к АК, СВД, Г36 и прочие. Было бы хорошо, если бы привыкание к линейке повышалось путем прочтения этих книжек
Например:
Прочел руководство по АК - получил привыкание ко всей линейке (устройство-то одинаковое)
Прочел руководство по СВД - получил привыкание ко всем СВД-образным винтовкам...

Эх, если бы можно было привыкание как нибудь выразить точностью, временем на вскидку или повышением ресурсоемкости...

Или же, что бы перс чинил оружие, к которому привык, автоматически...

Эх, мечты, мечты...

А промежуточные этапы?

1) Санинструктор
2) Фельдшер
3) Акушер-монтажник...

PS: Кащей, камрад скажи, как Маша с таким уровнем интелекта и медицины могла стать военврачем?
Или это секретные педагогические приемы

Вообще считаю, нужно накидать в игру дополнительно новых наймов "самопальных" . С приятными голосами .

А это наследие советского присутствия в Палинеро - диплом Университет имени Патриса Лу- мумбы всегда котировался в "банановых" государствах , да и прочие Академии с военныи уклоном внесли свою лепту. А судя по бороде - а-ля Фидель - партизаны наод тертый, матерый...
А для баланса добавмть салаг-партизан - даже без усов, а вот интелект и опыт им сделать не выше 30 единиц

Енергия растёт вместе со здоровьем

Для меня это новость

Как и в любом деле есть массовка и таланты

наверно как себя каждый найм оценивает

А вот добавить пару -тройку середнячков непомешает

чёйт вдруг ?! давно ль